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员工休完产假后,还能休当年带薪年休假吗? | 实务派

[打工百宝书]   年休假     2017-08-02  

一、案情商女士是某旅游公司的导游,2016年10月生育,开始休产假。2017年4月,商女士休满了188天产假(含当地地方法规规定的3个月的奖励假期)。产假结束时,商女士向公司提出,因孩子需要照顾,希望将2016年度与2017年度的共10天年休假与产假合并休完。公司认为,商女士...

员工承诺放弃年休假能否要求公司支付未休假工资丨子非鱼说劳动法

[打工百宝书]   年休假     2017-07-23  

【案情】2015年4月份,小张与某电子科技公司签订了劳动合同,成为该公司的技术员。小张因勤奋好学,很快成为公司的业务技术骨干。为保障公司正常运转、提升工作效率,公司负责人找到小张,要求其写下《承诺书》一份,具体内容为:因本人从事工作岗位的特殊性要求,自愿放...

员工未休年假,单位需支付三倍工资,但3种情形除外 | 实务派

[打工百宝书]   年休假     2017-07-20  

案情:2015年4月份,小张与某电子科技公司签订了劳动合同,成为该公司的技术员。小张因勤奋好学,很快成为公司的业务技术骨干。为保障公司正常运转、提升工作效率,公司负责人找到小张,要求其写下《承诺书》一份,具体内容为:因本人从事工作岗位的特殊性要求,自愿放弃...

在新单位工作不满一年就不能享受年休假?错了!

[打工百宝书]   年休假     2017-06-18  

职工只要自工作时起连续工作已经满12个月即可享有带薪年休假,职工无需再满足在新用人单位连续工作满一年的条件。

员工逾期未申请年休假视为放弃?太傻太天真!| 劳动法库

[打工百宝书]   年休假     2017-06-11  

已不记得有多少次的公开课互动交流环节,童鞋们问到我这个问题:公司在规章制度中规定年休假必须在某个时间节点前休完,如果员工逾期未申请休假,则视为员工放弃,这样的规定是否合法有效?
也有人问逾期不申请年休假会不会过期作废,会不会自动清零,其实和上面...

【安徽】辞职时年休假未用完,怎么办?

[打工百宝书]   年休假     2017-06-07  

咨询:彰先生在安徽省合肥市某企业上班,工作已有两年多时间了。去年年底, 他想从企业离职。 彰先生想知道,离职时当年年休假未休完怎么办。

在京职工未休年假 可获300%工资报酬 | 趣味派

[打工百宝书]   年休假     2017-05-30  

加班费不得只计“基本工资” 未休年假应获300%工资。
4月24日上午,北京市高级人民法院与北京市劳动人事争议仲裁委员会联合发布《关于审理劳动争议案件法律适用问题的解答》(以下简称《解答》)。

假未休满 跨年清零不合法 | 趣味派

[打工百宝书]   年休假     2017-05-19  

职场上的人大多都休过带薪年假,但是,你真正了解带薪年假的休法吗?据朝阳法院粗略统计,该院每年审理的近5000件劳动争议案件中,近三分之一都涉及到带薪年假问题。近日,朝阳法院结合相关案例,对带薪休假中涉及的几个常见的误区和盲点进行提示。

搞懂年休假,必看这三个文件!| 人力资源法律

[打工百宝书]   年休假     2017-04-06  

1、职工带薪年休假条例第一条  为了维护职工休息休假权利,调动职工工作积极性,根据劳动法和公务员法,制定本条例。第二条  机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作1年以上的,享受带薪年休假(以下简称年休假...

未休年假能获得经济补偿金吗? | 实务派

[打工百宝书]   年休假     2017-04-02  

经济补偿金是劳动合同制度中的一项重要内容,该项制度涉及劳动者的重大经济利益。因此,法规规定用人单位在解除或终止劳动合同时,支付一定经济补偿金,以帮助劳动者在“失业”时维持基本生活,也可以引导用人单位长期使用劳动者,谨慎行使合同解除权利和终止权利。

安排带薪年休假,企业有责亦有权

[打工百宝书]   年休假     2017-03-23  

员工不服从企业安排的带薪年休假的,企业是否还要予以补偿?

未休法定年休假与“年资特别假”, 该如何给予补偿?

[打工百宝书]   年休假  年资特别假     2017-02-24  

仲裁委裁决支持了刘某要求支付未休法定年休假工资报酬的请求,驳回其要求支付 “年资特别假”补偿的请求。

年休假工资争议适用何种诉讼时效? | 实务派

[打工百宝书]   年休假     2016-08-12  

随着劳动者法律意识的不断提高,司法实践中,很多劳动者在与用人单位之间发生仲裁时,都会要求企业支付年休假工资。该类案件的日益增多和司法中对于法律的理解各异,造成对于未休年休假的时效问题多有争论,今天,我们就该问题做简要分析。