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员工不提前30天通知离职要赔一个月工资,这个约定有效吗?

[打工百宝书]   辞职     2017-09-26  

【裁判要旨】
劳动合同法对劳动合同双方可以约定违约金的情形作出了限制。赔偿损失的属性是补偿弥补非违约人所遭受的损失,该属性决定了赔偿损失的适用前提是违约行为造成财产等损失的后果,不能事先约定损失的金额或计算方式。

用人单位可否不批准劳动者辞职

[打工百宝书]   辞职     2017-09-15  

案情简介2013年5月14日,蒋先生入职某证券公司,签订了为期三年的劳动合同。劳动合同期限至2016年5月13日,蒋先生任资产管理部投融资业务高级经理。2015年3月24日,蒋先生向公司提出书面辞职申请。然而,对于蒋先生的辞职申请,公司不予批准。公司认为按照蒋先生与公司签...

辞职交接期期间发现怀孕如何应对? | 实务派

[打工百宝书]   辞职  三期     2017-01-18  

又是个与员工“三期”有关的问题,一提到女员工的”三期“问题,很多HR都觉得是个难点和禁区,不好处理。事情都有两面性,法律也一样,对公司和员工具有对等性和平等性,享受权利的同时也要承担相关义务。昨天,劳动派微信公众号收到几位HR的留言咨询:“女员工按规定提...

公司不让辞职,你应该这样做

[打工百宝书]   辞职     2016-12-12  

" 辞职时公司不签收辞职申请单怎么办"
“我辞工老板同意了,后又不承认了怎么办?或者干脆老板不同意”,
“我辞工后,公司不给我一次性结清工资怎么办?
下面我们就为该类问题进行详细分析:

员工在试用期内辞职 是否需要赔偿“培训费 | 知识派

[打工百宝书]   辞职     2016-08-12  

用人单位出资(指有支付货币凭证的情况)对职工进行各类技术培训,职工提出与单位解除劳动关系的,如果在试用期内,则用人单位不得要求劳动者支付该项培训费用。