搜索结果约 15
为依法维护劳动者合法权益,加大对拖欠工资等违法犯罪行为的惩戒力度,切实做好岁末年初治欠保支工作,根据《重大劳动保障违法行为社会公布办法》,人社部日前公布了一批拖欠劳动报酬典型案件。
2018-03-09
椒学院
十月初,人力资源社会保障部印发《拖欠农民工工资“黑名单”管理暂行办法》,加强对拖欠工资违法失信用人单位的惩戒,维护劳动者合法权益。快来看看,有什么亮点!
2017-11-21
椒学院
为了减少员工离职带来的损失,用人单位总以各种理由拖欠工资,或者扣押约定的提成;而公司经营不善时,一拖几个月才发工资也是家常便饭;甚至有的公司破产倒闭的,拖欠的工资更是不知如何追回……
2017-05-19
椒学院
小贴士1.如果公司拖欠农民工朋友工资,该怎么办?1)积极主动和单位负责人协商解决。2)寻求公司工会组织的帮助,职工维权服务热线是12351。3)向用人单位所在地的劳动保障监察部门投诉或举报。4)可拨打12345市政府非紧急求助热线,也可以拨打12333咨询电话。5)向劳动...
2020-07-30
椒学院
案例贺某系某旅游公司的法定代表人。该公司在有能力支付员工劳动报酬的情况下,先后多次拖欠21名员工的劳动报酬共计21万余元。当地人社部门多次责令贺某支付拖欠工资,贺某变更了个人住址及联系方式,但最终被抓捕归案。经公安机关查明,旅游公司的经营收入由贺某个人保...
2020-05-29
椒学院
山东省高级人民法院民一庭关于涉疫情劳动争议案件法官会议纪要一、关于职工患新冠肺炎或被隔离期间,用人单位能否解除或终止劳动合同的问题对于在隔离治疗期间或医学观察期间的新冠肺炎患者、疑似病人、密切接触者,以及因政府实施隔离措施或采取其他紧急措施不能提供正...
2020-05-12
椒学院
对大多数人来说上班工作的主要目的还是为了赚钱,获得劳动报酬是应该的,也是用人单位的责任。但实际上并非所有的单位都能够按时发放工资,毕竟不是所有的单位经营状况都能够比较稳定。拖欠工资其实是很多劳动者都会遇到的问题,也就是指用人单位无故拖欠劳动者工资,未...
2020-02-27
椒学院
余某于2014年9月1日进入晨某公司任高管职务。2015年8月17日,晨某公司以余某早退27次为由,对余某作出解除劳动合同关系处理,但未向余某发放2015年5月至8月17日期间的工资。余某于2015年8月27日、10月8日两次向当地区劳动监察中队投诉晨某公司未支付其工资和年终奖。该区...
2020-02-10
椒学院
农民工欠薪问题一直备受社会关注。
今年以来,
各地整治农民工欠薪力度持续加大,
保障机制也在不断完善。
2019-09-04
椒学院
【案情介绍】[根据本期主题原案情适当删减]唐某与江苏某公司(以下简称“某公司”或“公司”)于2012年8月15日签订书面劳动合同时间,劳动合同期限截止日期为2015年8月15日。2014年7月25日,公司向其工会委员会出具《关于因公司生产经营困难拟延迟发放考核工资的征求意见...
2019-08-01
椒学院